5月15日下午，太阳成集团tyc151cc在5506会议室召开了2023届毕业生就业工作推进会。公司党总支书记刘学文、经理侯枫、副经理张志鹏、各科室负责人、校企合作负责人和全体辅导员参加了本次会议。

就业专干王登平宣读了《太阳成集团关于做好2023届毕业生就业工作的实施方案》，并对就业库数据的统计方式、方法、困难生“一对一”帮扶就业要求向大家做了详细说明。

刘学文传达了学院2023年就业工作会议精神，通报了目前太阳成集团tyc151cc毕业生就业情况，分析了未就业员工的心态，就业工作所面临的困难和任务，并就下一阶段的就业工作做出了细致的安排。他要求，各就业帮扶责任教师要对所负责毕业生全方位的进行摸排，特别要关注脱贫家庭、低保家庭、残疾毕业生、零就业家庭、孤儿、少数民族员工、退役老员工、专升本落榜员工等群体毕业生就业状况，增强帮扶工作的针对性和实效性。各专业教研室、校企合作单位要尽快安排时间完成访企拓岗任务、主动开展就业创业教育活动，积极组织员工参与线上线下就业招聘活动，广泛发动教职工，挖掘和利用自身资源，主动向用人推荐毕业生。

刘学文最后强调，一要切实提高政治站位，强化责任意识，增强毕业生就业工作的责任感、紧迫感、使命感；二要把握好政策，创新方式方法，多措并举，千方百计提高毕业生就业质量；三要主动作为、聚焦就业困难群体，实施精准帮扶，用心用情为员工服务，准确掌握毕业生思想动态，采取各种方式促进毕业生就业。

通过此次会议，学院教职工统一了思想，提高了认识，达成了共识。大家纷纷表示，要按照学院要求，把毕业生就业工作抓实抓细抓落地，积极开展精准就业帮扶策略，力争圆满完成2023年院部就业工作责任目标。